发布日期：2022年10月21日
成都人居津城置业有限公司招聘信息
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一、单位名称：成都人居津城置业有限公司
二、工作地址：新津区
三、岗位名称、职责描述、任职资格条件及薪资
（一）土建工程岗（1人）
职责描述：
1．负责项目现场土建工程施工管理工作，，，，，，， ，对工程质量、进度、安全等方面进行控制；；；；；；
2．负责组织施工前各项准备工作（如临建和三通一平工作）的实施；；；；；；
3．牵头制定项目管理规划，，，，，，， ，明确项目招标计划、图纸需求计划等工程专项计划，，，，，，， ，并按计划进行实施和监督；；；；；；
4．协助办理施工前期手续，，，，，，， ，比如办理报监与施工许可证、淤泥排放证、临时施工复函等；；；；；；
5．制定适合项目特点的工程技术、标准管理办法，，，，，，， ，并监督执行；；；；；；
6．参与设计、勘察文件的审核、完善、优化；；；；；；
7．组织本专业图纸会审和技术交底工作；；；；；；
8．负责本专业工程质量、安全文明施工检查；；；；；；
9．审核本专业的设计变更及工程签证工作，，，，，，， ，严格控制工程成本；；；；；；
10．参与公司工程管理质量标准的推行、质量保证体系的建立、管理措施的落实；；；；；；
11．协调解决项目在设计、施工过程中遇到的土建问题，，，，，，， ，提供技术支持；；；；；；
12．负责项目报告中土建相关内容的编制工作；；；；；；
13．负责项目本专业分部分项验收、整改及工程后评估工作；；；；；；
14．完成领导交办的其他工作 。。。。。。
任职要求：
1．本科及以上学历，，，，，，， ，土木工程、工民建等相关专业；；；；；；
2．具有8年以上土建工程工作经验
3．精通土建施工管理建筑结构知识，，，，，，， ，熟悉成本管理和合同管理，，，，，，， ，能够识别并运用多种工程施工图件；；；；；；
4．具有良好的组织、沟通协调、计划执行能力，，，，，，， ，有较强的公文写作能力，，，，，，， ，具有较强的责任心和团队合作意识 。。。。。。
职位薪资：（16k-21k）×12
（二）安装工程岗（1人）
职责描述：
1．协助与设计单位沟通，，，，，，， ，审核暖通、给排水专业图纸等工作；；；；；；
2．参与安装工程资料，，，，，，， ，文件的审查和评定工作，，，，，，， ，提出合理建议；；；；；；
3．配合协助安装工程的质量、安全、进度各项管理工作；；；；；；
4．负责安装部分工程变更签证，，，，，，， ，办理及审核；；；；；；
5．建立项目安装部分的技术管理、施工管理和资料管理台账，，，，，，， ，妥善保管所负责项目的工程资料；；；；；；
6．完成领导交办的其他工作 。。。。。。
任职要求：
1．本科及以上学历，，，，，，， ，暖通、给排水、电气等相关专业；；；；；；
2．具有6年以上房地产水暖、电气工程施工管理经验，，，，，，， ，持有中级及以上职称；；；；；；
3．精通安装施工管理和安装专业知识，，，，，，， ，熟悉成本管理和合同管理，，，，，，， ，能够识别并运用多种工程施工图件；；；；；；
4．具有良好的组织、沟通协调、计划执行能力，，，，，，， ，有较强的公文写作能力，，，，，，， ，具有较强的责任心和团队合作意识 。。。。。。
职位薪资：（16k-21k）×12
（三）建筑设计岗（1人）
职责描述：
1．开展建筑专业的技术管理工作，，，，，，， ，确保产品在建设阶段中本专业工作的顺利开展，，，，，，， ，实现设计质量和成本管理的目标；；；；；；
2．参与公司项目的前期考察、论证、投资分析及配合基础资料的收集工作，，，，，，， ，提供有效的技术经济分析参数和必要的技术支持；；；；；；
3．根据项目开发计划，，，，，，， ，制定本专业各阶段专项设计计划与设计实施，，，，，，， ，包括专项计划的制定、设计方案的审核、成果文件的确认等工作；；；；；；
4．负责本专业专项计划的设计供方选择、合同签订、设计过程管理与款项支付工作；；；；；；
5．参与项目的概念设计、规划、方案及单体方案设计、初步设计及施工图设计，，，，，，， ，包括设计任务书的制定、评审、设计成果评审、施工技术支持等建筑部分的编写；；；；；；
6．参与审核项目重大施工技术方案和本专业设计交底工作；；；；；；
7．完成销售合同附图、协助确定销售模型效果；；；；；；
8．参与项目竣工验收开始至入住前的设计整改工作；；；；；；
9．负责本专业设计变更工作的发起，，，，，，， ，并负责设计变更的跟进实施；；；；；；
10．负责建立本专业设计变更台账，，，，，，， ，分析设计变更原因；；；；；；
11．负责本专业的技术资料、图纸等设计档案的收集、管理管理工作；；；；；；
12．完成领导交办的其他工作 。。。。。。
任职要求：
1．本科及以上学历，，，，，，， ，建筑、城市规划等相关专业；；；；；；
2．8年以上工作经验，，，，，，， ，3年以上甲级设计单位同岗位工作经验，，，，，，， ，具备房地产设计管理同岗位工作经验者优先；；；；；；
3．精通国家设计规范，，，，，，， ，专业设计管理知识；；；；；；熟悉房地产开发业务流程、行业及本专业业务趋势；；；；；；
4．中级职称及以上或注册建筑师者优先；；；；；；
5．具备较强协调和沟通能力、分析与解决问题能力、严谨细致，，，，，，， ，熟练掌握公软件及建筑工程相关的计算、绘图软件，，，，，，， ，熟练操作办公自动化系统，，，，，，， ，具有较强的公文写作能力，，，，，，， ，具有较强的责任心和团队合作意识 。。。。。。
职位薪资：（16k-21k）×12
（四）结构设计岗（1人）
职责描述：
1．负责建立完善项目初步设计、施工图设计管理办法；；；；；；
2．负责项目初步设计、施工图设计管理工作；；；；；；
3．负责编制初步设计、施工图设计进度计划；；；；；；
4．负责编制初步设计、施工图设计任务书；；；；；；
5．负责编制项目招标文件中的技术要求章节；；；；；；
6．负责项目材料、设备的技术要求的确定；；；；；；
7．协调解决项目在设计、施工过程中遇到的问题；；；；；；
8．负责推广新技术、新工艺、新材料、新设备，，，，，，， ，按相关法律法规和公司制度报批后监督使用；；；；；；
9．负责本专业设计变更工作的发起，，，，，，， ，并负责设计变更的跟进实施；；；；；；
10．负责建立本专业设计变更台账，，，，，，， ，分析设计变更原因；；；；；；
11．负责本专业的技术资料、图纸等设计档案的收集、管理工作；；；；；；
12．完成领导交办的其他工作 。。。。。。
任职要求：
1．本科及以上学历，，，，，，， ，工民建、建筑结构等相关专业；；；；；；
2．具有注册二级及以上结构工程师执业资格证或持有中级及以上职称；；；；；；
3．具体5年以上结构设计工作经验，，，，，，， ，有甲级设计院工作经验优先；；；；；；
4．较强的组织能力及沟通、协调能力及管理能力；；；；；；
5．具有良好的组织、沟通协调、计划执行能力，，，，，，， ，有较强的公文写作能力，，，，，，， ，具有较强的责任心和团队合作意识 。。。。。。
职位薪资：（13k-18k）×12
（五）销售管理岗（1人）
职责描述：
1．负责客户的接待、跟踪、挖掘，，，，，，， ，做好来电、来访客户的登记；；；；；；
2．负责完成客户资料信息收集汇总，，，，，，， ，配合各阶段需求进行客户情况分析；；；；；；
3．负责现场客户接待促进成交，，，，，，， ，协助客户办理各项购房手续，，，，，，， ，完成销售及催款工作；；；；；；
4．负责做好客户签约后续相关服务，，，，，，， ，维系成交客户，，，，，，， ，协助拓展新客户圈层；；；；；；
5．完成领导交办的其他工作 。。。。。。
任职要求：
1．本科及以上学历，，，，，，， ，普通话标准，，，，，，， ，有客服经验者优先；；；；；；
2．有强烈的进取心，，，，，，， ，具有良好的职业道德；；；；；；
3．熟练使用office办公软件；；；；；；
4．热爱服务工作，，，，，，， ，要有主动服务意识，，，，，，， ，讲求工作效率，，，，，，， ，具有良好的组织、沟通协调能力，，，，，，， ，具备一定的公文写作能力 。。。。。。
职位薪资：（8k-13k）×12
四、职位福利
五险两金、定期体检、带薪年假 。。。。。。
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